Porti del Futuro: Innovazione e Intelligenza Artificiale tra efficienza operativa e attrazione dei talenti

Porti del Futuro: Innovazione e Intelligenza Artificiale tra efficienza operativa e attrazione dei talenti

Porti del Futuro: Innovazione e Intelligenza Artificiale tra efficienza operativa e attrazione dei talenti

In un mon­do costan­te­mente sol­lecita­to da impul­si nazion­ali e inter­nazion­ali come quel­lo dei por­ti e del­la logis­ti­ca, il ruo­lo dell’Intel­li­gen­za Arti­fi­ciale è sem­pre più cru­ciale. La Tal­ent Attrac­tion sta infat­ti incon­tran­do cam­bi­a­men­ti impor­tan­ti legati alla Tal­ent Short­age e all’impatto dell’AI, che autom­a­tizzerà sem­pre più i pro­ces­si.

Come rispon­dere davan­ti a una sem­pre mag­giore dif­fi­coltà nel trovare e attrarre tal­en­ti?

Durante il loro inter­ven­to, Vale­ria Palom­bi­ni (Human Cap­i­tal Solu­tions Direc­tor, Part­ner & Board Mem­ber) e Gio­van­ni Rossi (Prin­ci­pal Human Cap­i­tal Solu­tions) si con­cen­tr­eran­no su questi temi, anal­iz­zan­do anche le com­pe­ten­ze chi­ave che oggi le imp­rese cer­cano nel­la GenZ e sulle aspet­ta­tive dei lavo­ra­tori nei con­fron­ti dell’AI, e sof­fer­man­dosi sulle nuove pro­fes­sioni che stan­no emer­gen­do e che, nei prossi­mi anni, assumer­an­no sem­pre più ril­e­van­za.

Gra­zie AIDP Lig­uria per l’invito!

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