Massimo Righetti 

Senior Advi­sor

HR Stra­te­gy

Lea­der­ship Development

Peo­ple Analytics

Talent Archi­tec­tu­re

HR Evo­lu­tion & Futu­re of Work


In qua­li­tà di Senior Advi­sor di Glasford Inter­na­tio­nal Ita­ly, sosten­go le atti­vi­tà di Busi­ness Deve­lo­p­ment espan­den­do le nostre rela­zio­ni a livel­lo loca­le e glo­ba­le. Insie­me a tut­ti i respon­sa­bi­li del­le Busi­ness Line, dise­gno e rea­liz­zo pro­get­ti inno­va­ti­vi che copro­no l’in­te­ro spet­tro del­le ini­zia­ti­ve di Orga­ni­za­tio­nal Deve­lo­p­ment vol­te al miglio­ra­men­to del­l’ef­fi­ca­cia di un’or­ga­niz­za­zio­ne attra­ver­so l’al­li­nea­men­to di stra­te­gia, strut­tu­ra, per­so­ne, pre­sta­zio­ni, ricom­pen­se, metri­che e pro­ces­si di gestione.